20xx政法干警面試19-資料下載頁

　　

【正文】 為實現自己的誓言而努力奮斗！作為一名人民警察，在工作中，學會正確地處理上下級之間的關系非常重要，比起同事間的關系，這個問題更為微妙。請談談你的看法。答：作為單位的一員，有時會同領導的意見不完全一致，這是因為每個人的經歷不同，考慮問題的出發點有別。如果出現這樣的問題，我理應從大局出發，服從組織，顧全單位的整體和長遠利益。作為下屬，我應當尊敬上級，這不僅是個人素養的問題，更是任何一個團體、單位的組織紀律的要求。因此，無論我的上司是正確的還是錯誤的，我都會尊重他，如果他的做法有不妥之處，我會在適當的時候以合適的方式來提醒他，以妥善的解決相關問題。當你正在電話中向下屬單位一位態度很不冷靜的同志解釋問題時，領導過來要同你談話，你怎么辦？【試題解析】本題側重考查考生的應變能力和人際交往的意識與技巧，面對很不冷靜的同事，首先可以讓其先安靜下來，在以后的時間再和他進行討論。【參考答案】首先，我會請領導在旁稍等，然后用盡量短的時間，誠懇地請下屬單位的同志先冷靜下來，與他另外約個時間再談，并保證在法律允許的前提下，一定給他一個圓滿的答復。第二，放下電話后，我會馬上向領導表示歉意，并簡單地向領導匯報一下剛才的情況，聽聽領導的意見。第三，等領導走后，我會仔細分析下屬單位同志對問題不理解的原因，找出問題癥結，并按剛才預約的時間給下屬單位同志再作耐心解釋。第十四組請你談談警察工作的挑戰性。【試題解析】本題考查的是考生對警察工作的了解，以此來評判考生與擬任職位的匹配性，回答的要點是要表示出自己對挑戰性的應對態度。【參考答案】第一，警察肩負著維護社會治安和保護人民群眾生命財產安全的神圣職責，經常與違法犯罪作斗爭，具有相當的挑戰性。第二，我認為人生要有挑戰才有意義，才能更好地實現自己的人生價值，人生才有樂趣，我喜歡挑戰的人生。第三，警察工作具有挑戰性是因為職責的關系，要想履行好警察的職責就要有勇氣接受挑戰。在改革開放的形勢下，每個干部都面臨著抵制腐朽思想侵蝕的嚴峻考驗。你如果成為了一名人民警察，將怎樣經受住這一考驗？【試題解析】本題考查的是考生的綜合分析能力。答題的要點是要在思想上和行動上給出具體的做法。【參考答案】第一，加強學習，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，增強拒腐防變能力。第二，嚴格遵守有關規章制度，自覺接受組織和群眾監督，防微杜漸，保持清正廉潔。第三，積極與腐敗現象作斗爭。請結合2010年總理工作報告談談你對公安工作的理解。【試題解析】本題屬于綜合分析題，考查考生業務類知識，同時也考查考生對時事問題的綜合分析能力。【參考答案】2010年的總理工作報告對公安工作提出了新的要求，全國公安干警認真學習、深刻領會了報告精神，對我國經濟社會發展重大成就的認識進一步統一，同時自覺地把公安工作同全國工作大局結合起來考慮，找準切入點，從當前最需要加強的，從當前影響社會穩定最突出的問題出發，促進經濟平穩較快發展，創造穩定的社會環境。同時，要大力加強公安部機關反腐倡廉工作，嚴格落實黨風廉政建設責任制，弘揚清正的良好警風，把報告精神貫徹于各項工作中，推動公安工作再上新臺階。第十五組如果面試人民警察成功，你在今后的工作中有什么打算？ 答：（1）我的近期目標有兩個：第一，盡快地適應工作；第二，必須得通過不斷加強法律的學習，努力提高自己的能力以及辦事效率。（2）長遠目標可以是希望在未來的某一天能夠成為一名優秀的人民警察。希望通過自身的努力，更好地為人民服務，讓人民群眾滿意。（答題要點不是唯一的，考生可以根據自己的想法進行闡述，但要注意一定要與職位相匹配）你怎么看待公安干警在執行公務時經常被圍毆或被打的現象？【試題解析】本題考查的是考生的綜合分析能力，回答要點在于先肯定這是個別現象，然后找出原因，給出對策。【參考答案】首先我們必須明確的是，這只是社會中的個別現象。在多數情況下人民群 11 眾對于執法人員是非常尊重的。其次，造成該現象的原因是：一方面，我們有些公安干警的素質沒提高，執法方式簡單、粗暴；另一方面，群眾的法律意識也有待提高。再次，解決此問題的對策：一是加強思想政治教育；二是完善法律法規，健全體制機制，加強對公安干警人員的監督力度；三是做到以人為本，科學執法，文明執法，切實解決人民群眾反映強烈突出的問題。你如何理解公安機關提出的“立警為公、執法為民”？【試題解析】本題側重考查考生的崗位業務知識、綜合分析能力。關鍵要表明“為公”與“為民”并不是對立的而是統一的，再對其進行闡釋即可。【參考答案】“立警為公，執法為民”是公安機關的工作原則和目標。“為公”指的是公安機關的公共服務職能，“為民”指的是保護人民群眾的生命和財產安全，服務人民群眾。“為公”和“為民”是統一的關系，因為只有把公安機關的權利用到為群眾服務才能體現出公共性。同時，公安機關設立的初衷也是為了服務群眾，保護多數人的利益，為民執法。這是辯證的統一。作為人民警察，只有時刻牢記立警為公和執法為民的要求，才可以成為一名合格的人民警察，才能不辱人民警察的神圣使命。第十六組有人說人民警察是服務者，有人說人民警察是執法者，你怎么看？ 【試題解析】本題側重考查考生的求職動機與擬任職位的匹配性。考生要反映出能夠正確對待警察權力的能力。【參考答案】首先，題目中提到的兩種說法不是對立的關系，而應該是統一的。有人把兩者對立起來，這是一種誤解。其次，說人民警察是服務者指的是服務人民群眾，說人民警察是執法者，是指人民警察為了保護人民群眾的利益而打擊違法犯罪分子，這是對于警察權的兩個方面的認識，不能對立。最后，作為一名立志成為人民警察的考生，我會牢記“立警為公，執法為民”的要求，打擊違法犯罪的活動，保護百姓安居樂業。如果面試監獄警察成功，你在今后的工作中有什么打算？ 【真題解析】 本題考查自我認知與擬任職位的匹配性。【參考答案】（1）我的近期目標有兩個：第一，讓自己能夠更快地適應工作，讓自己能夠更好地為監獄建設出力；第二，我必須得通過不斷加強法律的學習，努力提高自己的能力以及辦事效率，讓自己更好地為監獄作出自己的貢獻。（2）而我的長遠目標則是在未來的某一天能夠成為一所監獄的負責人。由于我國目前在監獄管理機制方面還不是很完善，“躲貓貓”現象不斷出現，所以，我更加希望自己能夠成為一所監獄的負責人。通過自身的努力，更好地對他們進行管理，努力去改造他們，去開導他們，讓他們早日回歸社會，成為對社會有用的人，從而為社會的和諧貢獻我自己的力量。請結合公安工作談談如何尊重和保障人權。【試題解析】本題重點是考查考生的崗位業務知識和綜合分析能力。【參考答案】人權是人之為人應該享有的權利，是現代社會的道德和法律對人的主體地位、尊嚴、自由和利益的最低限度的確認。人權來源于人的理性、尊嚴和價值。人的主體地位、尊嚴、自由和利益之所以被宣布或確認為權利，不僅因為它們經常面臨著被侵犯、被否定的危險，需要社會道德的支持和國家強制力量的保護，而且還因為人權是社會文明進步的標尺和動力。公安工作就是保護人權的一種制度安排和強制力量。第十七組如果你的一個親人病了，而你手頭沒有足夠的錢去給親人交住院費。此時，你負責一個案件的當事人愿意為你墊付這筆錢，你將如何對待？解析：本題考查考生的人際交往意識與技巧能力，對考生的應變能力也有考查。首先，我會向這位當事人愿意伸出援手，幫我解決困難表示感謝。但作為一名執法工作人員，我會清醒地認識到，不能因此而做出有違司法公正的事。對于當事人的幫助我會直接拒絕，去向其他親友借錢。即使時間緊迫，急需用錢，在沒有其他辦法的情況下接受了當事人的錢，事后我會立即退回，并向領導說明情況，申請回避，堅決不做徇私枉法的事。領導讓你陪外地來的辦案人員一起去辦案，當地群眾由于誤會和宗教習慣，阻撓辦案，你怎么解決？解析：本題考查考生的應變能力和情緒控制能力，注意題中“誤會”“宗教”等關鍵詞。【參考答案】首先，要穩定情緒，先控制現場秩序，請群眾先平息下來，群眾有誤解也可以理解。其次，向群眾解釋外來人員的身份，說明他是專門辦案而來的，沒有其它意圖，盡快消除群眾的誤會。在處理時特別注意當地群眾的宗教習慣，給予尊重，不得冒犯。最后，問明群眾有什么意見，有什么事需要解決，認真聽取群眾的意見，盡快予以處理。假如你被錄取后，某市電視臺法制欄目要與你所在的單位聯合制作有關“青少年犯罪及其預防”的專題片，領導指派由你負責這項工作，請你談談你對這項工作的設想。解析：通過考查考生的活動計劃組織能力。要從主題、目的、程序來掌握。如對青少年犯罪現狀的總體把握、找出相關案例、安排采訪錄像的具體對象、時間、地點、組織相關人員分析青少年犯罪的成因與危害、提出預防對策等。第十八組你和小李為同部門警察，關系很好。但是有一天小李被查出有經濟問題，單位指派你去調查小李的問題，你會怎么做？解析：本題主要考查的是人際交往意識與技巧，考生應該注意答出主要觀點。首先要表明自己的態度，將會以怎樣的心態來處理此事；然后表述自己在處理過程中要具體把握的問題。如果領導讓你來準備明天的獄警招聘面試會，你又沒有很多經驗，你會怎么做？解析：首先，領導交給我此項任務是對我的信任，感謝領導給予我的重視。其次，由于沒有經驗，工作又要明天開展，因此我要和領導溝通，征求領導的整體思路和意見，并向有經驗的同事征求意見。再次，提出具體的面試方案。確定面試時間、地點、參加面試人數、參加面試的考官，準備面試問題、計分工具以及茶水等，并確定就餐安排等等。最后，面試過程中，保持靈活性，并多向領導匯報；結束后，向領導匯報情況，做好面試人員選定工作，并總結經驗。有些地方對外來人口設立打工者居住區，從人民警察的角度來談談其利弊。解析：有利：便于統一管理，統一服務，政府統建廉租房，可降低外來打工者的生活成本，設立統一辦證點，方便打工者，同時應設立醫療點，方便打工者就醫，免受黑醫點之害。不利：易因居住區集中被當地人歧視，以及可能會出現的治安問題。第十九組局領導馬某原定要負責組織一場執法咨詢會，但咨詢會當天上級領導來檢查工作，馬某去匯報，由你負責接手咨詢會，你怎么做？解析：本題考查的是考生的計劃組織協調能力，同時還考查了應變能力。（1）趕到咨詢會現場，了解咨詢會的具體工作流程，安排工作人員繼續做好咨詢會準備工作，安排會議現場，擺放桌椅板凳，拉掛橫幅等事項。（2）咨詢會開始后，可以邊咨詢邊進行法律宣傳，組織更多群眾參與進來。（3）根據咨詢會情況，靈活處理現場情況。（4）記錄情況，寫成報告，請領導批閱。并自我總結，為以后類似工作總結經驗。如果你是監獄里的一名獄警，你的獄長經常在所里表揚你，所里的其他同事對此不滿，你將怎么辦？【試題解析】該題主要考查考生對人際關系的處理。考生在答題時，應表明三個態度：對所長的態度；對不滿同事的態度；對自己的表態。請結合你所報考的崗位，談談你對“網絡反腐”的認識。答題要點：首先，簡要說明網絡反腐的含義；其次，網絡反腐在實際反腐過程中的作用和存在問題；第三，就如何提高網絡反腐提出合理建議。第二十組局里要組織老干部旅游，由你帶隊。你怎么組織？ 【試題解答】原則：安全第一，旅游第二，行程慎密。【試題解答】（1）安排時間、地點，旅游行程。購置旅程票和到達地的食宿經費預算。（2）統計人數。摸清每一個老干部身體現狀，攜帶必要的應急藥品和安排隨隊醫生；（3）召集老干部開會，介紹此行旅游景點和注意事項。14（4）安排一人打前站或請委托的旅行社提前安排目的地的住宿房號，吃飯標準。（5）到達目的地后聯系景點和購置門票等。（6）旅游過程要隨時注意老干部的身體狀況和行程節奏。（7）安全返程后，及時向局領導匯報。你所管轄區內的一家房地產開發商和業主因為交房合同上不一致發生沖突，要你去處理，請問你會如何處理？【試題解答】第一，趕赴現場，勸說雙方以友好協商為原則，以心平氣和的態度去解決問題，避免沖突升級。第二，組織建筑工程、房地產管理和法律等方面的專家到場，傾聽當事人雙方的陳述，了解實際情況，查看原始資料，充分掌握事件的真實情況。第三，嚴格按照相關的法律法規、政策規定和實事依據，耐心細致地向雙方宣傳政策、解釋規定，盡自己最大的努力調節糾紛。并在能力范圍內，努力解決雙方所遇到的實際問題。第四，如果協商未果，那么我會告知當事人可以通過司法途徑解決糾紛，用法律的武器維護自身的合法權益。請你談談“依法維權”與“依法治權”的關系？怎樣維權和怎樣治權？【試題解析】闡述什么是法，什么是權，目前我國法和權的現狀。怎樣“維權”，怎樣“治權”。【試題解答】（1）講清楚法和權的本質屬性；（2）從我國法和權的現狀衍生談維權和治權的關系；（3）我們應該怎樣維權和怎樣治權。第二十一組人民警察要增強工作能力，進行戶外拓展訓練是必不可少的，如果領導交由你來組織，你怎么組織？答：第一，確定活動時間、地點、人員、以及進行拓展訓練的內容。第二，初步預算經費，制訂方案和備用方案，要預計到可能發生的一切突發事件，做好準備工作，報領導審批。第三，領導審批以后進行訓練，工作要細致認真，確保訓練過程中人員和財產的安全。第四，結束后總結經驗，及時反省此次工作中存在的不足，以便日后保證此類工作的順利進行。有人問上帝：天堂和地獄有什么不同啊？上帝帶他去地獄，只見地獄里人們圍著一鍋濃湯，每個人都用一只長把勺子拼命給自己吃，但是由于勺子柄太長，誰都吃不著，一個個餓的面黃肌瘦；而天堂中的人們紛紛為他人喂湯，每個人都吃的很好。這個故事對你有什么啟發？答：拿著長勺的人可以看成是任何單位其中的一員，喝到湯可以看成是組織要完成的組織任務。從中就可以引申出一個組織要完成既定的組織目標時組織安排的重要性，組織安排 15 的合理就能使組織目標比較容易完成；組織不合理，缺乏團隊精神，則任務失敗。（還可以從相互幫助角度談）你認為當前公安機關推行的“大走訪”活動應該如何堅持和完善？答：當前，全國各級公安機關為了密切聯系群眾的優良傳統，舉行了全國公安民警“大走訪”愛民實踐活動，取得了豐碩成果。“大走訪”愛