鄉鎮衛生院院長述職報告-資料下載頁

　　

【正文】 行了藥品零利率，但經國家醫改相關政策的扶持和全院干職工全體努力，醫院依然保障了職工工資的全額發放以及國家規定的部分福利。（4）履行職責，積極防控救治突發公共衛生事件，應急救護小組多次獨立或協助上級醫療單位進行現場急救和應急轉診工作。其中現場120出診救援326余次，累計搶救、救治及轉診患者320余人次。四、在公共衛生服務方面計劃免疫工作。在計劃免疫工作中，以計劃免疫工作計劃為目標，努力完成各項任務指標，重點加強邊遠山區的免疫接種工作，加強信息錄入管理，2011年共出生兒童463人，建卡、建證455人，建卡、證率98%，基礎免疫接種，卡介苗128人，乙肝疫苗1200人，糖丸1400粒，百白破疫苗1420人，麻風疫苗390人，A群流腦疫苗850人，累計接種各種疫苗16000余針次，為實現全國消滅麻疹承諾，于2011年9月在轄區內開展了8月至4歲適齡兒童的麻疹強化免疫接種工作，共接種目標兒童1300余人，圓滿完成了市、縣級下達的任務，多次代表縣迎檢，受到上級肯定。對艾滋病防治工作加大了宣傳力度，在各村、居委、文化娛樂場所、張貼了宣傳畫和發放了宣傳手冊。切實做好了結核病人轉診工作，嚴格按照《湖南省結核病人歸口管理工作規范》的規定，發現病人及時向縣疾控中心結防科轉診，使 23名肺結核病人真正享受到了免費治療，對病人治療期間進行了全程督導，該項工作得到縣、市疾控中心的充分肯定。衛生監督工作。公衛辦切實履行了轄區公共衛生監督和醫療衛生管理職能，加強對轄區內公共衛生和醫療衛生日常監督管理。共召開鄉村醫生培訓會議8次，簽訂了《X鎮村衛生室目標管理責任狀》、《X鎮傳染病防治“突發公共衛生事件”應急處理工作目標責任書》。配合衛監所做好違法案件調查取證，文書送達和許可證送達工作。按照上級的要求對全鎮的食品廠店、飲食店、特別是學校食堂及餐飲單位、食品安全進行檢查監督，與每個餐飲單位及學校食堂簽訂了食品安全承若書，對不符合衛生要求標準的限期進行整改。有利的維護了廣大消費者的合法權益、杜絕了食品中毒事件的發生。婦幼工作。一是健全了各項保健制度，落實了婦幼保健網絡直輸工作。加大了對出生缺陷的預防和控制力度，開展了育齡婦女孕前、孕期增補葉酸預防神經管畸形的工作，我們進行了《葉酸的增補》知識的培訓和宣傳，并保障供應，且目標人群葉酸增補規范服藥率達到了。二是加強了孕產婦、嬰幼兒兩個系統的管理。婦幼專干經常深入基層，保證了每月按規定下鄉，一個季度內每個村至少下鄉一次，收集了相關信息，及時準確上報各類報表。在我們的宣傳發動下，全鎮孕產婦及兒童家長的保健意識提高了，孕產婦住院分娩率上升了，全鎮共有孕產婦463人，其中高危79人，住院分娩463人，高危住院分娩率100%。今年我們對7歲以下兒童進行了體檢，建立了孕產婦和兒童的健康檔案。三規范了《出生醫學證明》的發放和管理，對《出生醫學證明》的各種資料按要求進行填寫和登記，實行了《出生醫學證明》的打印，保證了《出生醫學證明》發放的嚴肅性和準確性。四是加強了執法監督，杜絕了非法從事母嬰保健技術行為。全年未發生一例孕產婦死亡病例，各種報表及時、準確，認真完成了各項指標任務。按照規范要求，以公衛辦為主，成立了12余人的體檢工作組，帶著儀器設備，逐村上門開展65歲以上老年人、03歲兒童、孕產婦以及慢病等重點人群的體檢。同時開展兒童預防接種查漏補種等工作，現已完成65歲以上老年人體檢4630，兒童建檔999，新生兒訪視463人次，孕產婦訪視463人次，孕產婦建檔463，慢病建檔1979，其他人群建檔17866，建檔率達70 %，今年縣局檢查中取得了全縣衛生系統第四名的好成績。五、紅會、工會工作我院每年定期開展到敬老院為孤寡老人免費體檢活動，包括B超，化驗等的項目，2011年共計免費體檢150人次，為老人們免費注射預防流感疫苗，并為健康體檢中發現的高血壓和糖尿病患者發放了免費藥品，免除費用4000余元。得到了上級領導的好評。加強工會班子自身建設，組織工會班子成員認真學習了《工會法》、《勞動合同法》、《婦女權益保障法》，提高了業務水平，充分發揮了工會作為黨聯系群眾的橋梁和紐帶作用。積極參與醫院民主管理，抓好院務公開，全年共召開了五次職工代表大會，共商醫院發展大計，醫院成立了“院務公開領導小組”、“院務公開監督小組”，在三樓大會議室設立了院務公開欄，對藥品進購、特別是對大型醫療儀器的采購、基本建設的投入、人事調動情況、招待費用開支、財務收支定期在院務公開欄內向全院職工進行了公布，提高了透明度，增強了群眾監督的力度。關注弱勢群體，關愛職工生活。工會對28名女職工購買了特殊病保險，在元旦節、婦女節、護士節、中秋節等節日對相關人員進行了慰問，進一步體現了醫院這個大家庭的溫暖，使工會組織真正成為職工的貼心。醫院工會組織了一些喜聞樂見，職工參與熱情高的文娛體育活動，組織球隊與兄弟單位進行了籃球友誼賽，增進了友誼，交流了情感。六、在后勤方面。，通訊等設施的正常運轉，為衛生院全面開展工作提供后勤保障。在全院開展愛院衛生運動，實行科室做好各方面的清潔、消毒工作，定期組織全院打掃衛生，消毒工作，并定期檢查評分，實行獎罰制度。，中央下撥了資金100萬元，對醫院門診樓以及污水處理系統進行了改造，修建花園，美化環境，大大改善了醫院的辦公以及住院條件，降低了醫院對周邊環境的污染，按規定設立了藥品公示電子顯示屏。同時對醫院的硬件進行了進一步的完善與更新，添置了大功率的發電機組，保障了醫院應急情況下的電力供應，購置了彩超、彩色經顱多普勒、500毫安X光機等先進醫療設備，醫院科室添置了多臺電腦，基本上實現了電腦化管理，提高了醫院的整體醫療水平。七、個人存在的問題：因未經過正規系統的領導崗位培訓和學習，在領導技術和管理經驗方面存在不足。個人理論學習和實踐有待加強。（1）今后設想加強學習理論知識和技能培訓，不斷提高自己的業務水平。（2）虛心請教，加強學習領導管理能力和總結管理經驗，不斷完善自己。開展批評與自我批評，認真接受領導和職工的監督，認真改正個人存在的問題。總的來說，一年來，在上級業務主管部門的領導關心下工作取得了一定的成績，但也存在不足之處，我會更加努力，加強學習，明確工作，扎實工作，把全院衛生工作推上一個新臺階。XX鎮衛生院 XX 2012年12月8日