黨建工作經驗交流-資料下載頁

　　

【正文】 9次。 (七 )注重宣傳，營造氛圍。一是針對非公企業黨員少，同時存在一些 “ 口袋 ” 黨員、 “ 隱形 ” 黨員的現狀，今年 7 月，開展 “ 致全縣非公企業共產黨員的一封信 ” 活動，將信在所有企業醒目位置張貼 ，在縣電視臺、政府網站公布，在 xxxx 通訊刊發，確保黨員離鄉不離黨，流動不流失。二是強化措施營造氛圍，采取 “ 四個 ” 宣傳法，具體有：滲透法。在縣內主要道路和城區醒目位置，刷寫非公黨建 10 條，在縣電視臺宣傳報道非公黨建工作 6 次，在《 xxxx 通訊》報道非公黨建工作 3 次，穩步向黨員群眾滲透非公黨建工作。灌輸法。縣委組織部專題向縣委會匯報非公黨建工作兩次，緊緊抓住縣委領導大會講話這一關鍵點，在起草講話時，有重點地將非公黨建工作列為黨建重要內容進行強調、安排、督促，以此向全縣各級領導灌輸非公黨建工作的重要性。融入法。將 非公黨建工作與機關、農村、社區黨建工作同安排、同部署、同檢查，進一步提高黨員群眾對非公黨建工作認識。外宣法。在市非公黨工委微信平臺報道信息 6 篇，《延安日報》報道 1 篇，延安電視臺報道 3 次，《當代陜西》報道 1 篇。通過我們的不懈努力，在全縣營造了濃厚的非公黨建工作氛圍，在全社會提升了非公企業的知名度。 三、主要成效 (一 )把 “ 三會一課 ” 制度落到了實處。黨支部每個季度至少召開一次評議會，每周組織黨員舉行一次升旗儀式，黨支部書記帶頭講黨課，黨員中的優秀分子也主動上臺講黨課，既得到了鍛煉，也展示了自己，同時還帶 動了其他黨員和入黨積極分子的學習積極性。 xxxx 縣興隆汽車黨支部書記折永斌同志能夠嚴格按照 “ 三會一課 ” 制度開展學習工作，堅持每月講黨課，并在今年全市非公黨建工作推進會上得到時任市委、組織部長程引弟的表揚。 (二 )為黨員發揮作用搭建了平臺。黨員結合自身實際，認真開展承諾，積極兌現承諾，帶領黨員職工成立技術創新攻堅組、愛企愛崗示范隊、勤儉節約模范班等等，先鋒模范作用得到充分發揮，一個黨員就是一面旗幟，在職工中掀起了爭先恐后的入黨熱潮。今年，全縣非公企業黨支部承諾事項 121 個，非公企業黨員承諾事項 796 個，全 部辦結。 (三 )為企業的發展收集了金玉良言。黨組織大力開展金點子、好意見征詢活動，黨員、員工主動思謀，愛企如家，把一些有關企業發展、壯大的好意見積極反映給黨組織，得到了企業主的充分肯定。今年，先后有 27 名黨員被推薦到領導崗位，有 13 名黨員在黨組織與行政上交叉任職。 xxxx 縣興隆汽車綜合服務有限公司黨支部堅持開展 “ 好意見 ” 征詢活動，鼓勵員工多提意見建議，意見一旦被采用，都會給予員工一定的物質獎勵。截至 11 月底統計，已征詢到意見建議 50 條，采用 29 條。 (四 )黨組織的活動得到了企業主的大力支持。一系列活 動的開展，凝聚了人心，鼓舞了士氣，推動了發展，企業主由過去的不理不睬，開始對黨組織充分信任，大力支持黨組織開展各項活動。企業主也積極投身公益事業，用實實在在的行動，回饋社會，支持員工。今年 8 月 27 日，在 xxxx 縣中學舉行非公有制經濟人士資助貧困大學生活動，共有 15 名企業家資助 80 名貧困大學生，資助金額 萬元。這一舉措，不僅讓貧困大學生圓了大學夢，還在全社會提高了全縣非公企業的知名度，贏得了社會各界的一致稱贊。 (五 )提高了全縣非公黨建工作的知名度。非公黨建是一個新事物，許多人不了解、不知道、不支持 。 “ 四亮 ” 黨建工作法的深入開展，讓非公黨建工作深入人心。一些沒有黨員的企業，企業主主動申請加入黨組織 。一些新成立的企業，認真咨詢成立黨組織、以及工青婦組織的相關程序 。還有個別企業，主動遞交成立黨支部的申請。 xxxx 縣職教中心服裝廠有職工 48 人，黨員 3 名， 11 月 5 日遞交成立黨支部申請，積極要求向黨組織靠攏。 (六 )解決了企業黨建與企業發展兩張皮的問題。企業黨組織既為企業發展服務，又為黨員員工服務，在黨組織的感召下，企業黨員員工心往一處想，勁往一處使，團結一致，同心同德，為企業發展謀劃獻策、添磚加瓦，增強了 黨的凝聚力，促進了企業的競爭力，有效解決了企業黨建與企業發展兩張皮的問題。今年，南關汽車維修服務有限公司黨支部書記、市人大代表劉德勝，要求公司以 “ 黨建強、發展強 ”為目標，認真開展黨員先鋒崗、黨員標兵崗評選活動，每季度一次，動態管理，凡是被評上的先進，公司黨支部都給予一定的獎勵 。在幼兒園設立基礎培訓組、禮貌用語組、速算培訓組等五個組，全部由黨員和優秀團員擔任組長，積極開展各類活動，把愛黨愛國從娃娃抓起，贏得了社會各界一致認可。 四、深化拓展 (一 )實施 “ 黨員示范企業 ” 、 “ 黨員示范經營戶 ” 掛牌工程。縣非公黨工委統一制作牌匾，對 “ 四亮 ” 黨建工作法開展到位的企業和個體戶，懸掛 “ 黨員示范戶 ” 、 “ 黨員示范經營戶 ” 牌匾，要求他們作出承諾，接受服務對象監督。采取動態管理的辦法，對于服務對象舉報一經查實，堅決摘牌。 (二 )實施 “ 四亮 ” 評星工程。針對有黨組織的非公企業，大力實施 “ 四亮 ” 評星工程。凡是在 “ 評星晉級、爭創雙強 ” 活動中申請三星級的企業，必須先贏的縣非公黨工委的 “ 四亮 ” 牌匾，為評星晉級活動打下堅實基礎。 (三 )實施優秀人才選拔儲備工程。注重從 “ 四亮 ” 活動中發現、選拔一批優秀人才，縣非公黨工委建立非公企業優秀人才庫，逐一登記，擇優選派外出學習，不是黨員的擇優吸收進黨員隊伍，并擇優推薦給企業主，擔任企業領導崗位，增加工資收入等。 “ 四亮 ” 黨建工作法才剛剛實施，就像一顆幼苗，需要陽光的普照，的滋潤，真誠希望各位領導、同仁提出寶貴的意見建議，以便進一步改進完善，使其茁壯成長 ! 看過 “ 黨建工作經驗交流 ” 的人還看了：