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法院涉訴信訪工作經驗材料-預覽頁

2025-11-08 22:28 上一頁面

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【正文】件類型、具體時間、地點和聯系電話在新年第一時間向社會公開，并在本院網站發布，這在該院乃至全市法院歷史上尚屬首次。年終，X州市法院對各級交辦的信訪案件進行整體總結，并對法院各部門的信訪工作進行了全面考核，逐案考核。三、凸顯信訪成效步入良性軌道一年來，X州市法院及時審查處理各級機關、領導交辦和本院發現的信訪問題突出或集中的棘手案件，及時控制信訪事態，有效預防信訪升級，避免了信訪極端事件的發生。法院信訪工作的開展，對整個法院工作的全面開展，樹立法院和法官良好社會形象有很大的影響。信訪者來自社會的各個方面，由于他們的文化知識、法律知識等都不同，反映的問題也是各個方面的都有，這就要求接待人員必須相當熟悉法律知識和必備的工做到能針對信訪所反映的問題作出準確處理，并能正確地給信訪者指路，牽線搭橋以及做好息訴罷訪工作?！叭齻€至上”工作指導思想，是人民法院信訪工作創新制度機制、實現法院信訪工作的順利完成。記錄完后，要給信訪人按有關規定作出答復。三、對待上訪人感情上要有愛心。要以熱情送溫暖的方式接待來訪群眾，強調突出一個“情”字，使來訪者有一個較為放松的環境，感受到司法人文關懷。立案、信訪工作要講究方式、方法，面對不講理又無理取鬧的來訪人員，立案、信訪人員處訪時要突出一個“冷”字，注重文明接待，理智、冷靜、正確地處理，及時緩解來訪人員的情緒，并對其進行法制宣傳工作，耐心勸告和釋明有關法律規定，使其了解應通過法律手段來解決糾紛，相信法院會依法處理案件，從而促使上訪人員息訪息訴。在處理信訪案件時，要從大局考慮，突出一個“穩”字。要把解決信訪老戶的實際問題同思想教育工作相結合，杜絕矛盾上推下卸或久拖不決，從而達到息訴罷訪。重點要做好組織者的工作，促使他們在群眾中起好的影響，并通過他們做好隨訪者的思想工作。由于告急訪突發性較大，如不及時解決，矛盾隨時可能激化，容易引起較為惡劣的暴力事件，所以這類上訪必須及時穩妥處理?；鶎邮切旁L問題產生的源頭，也是解決問題的基礎，信訪最終就是要解決問題。它完全符合“三個代表”重要思想的要求。國際經驗表明，當一個國家人均ＧＤＰ進入１０００美元到３０００美元的時期，既是黃金發展期，也是矛盾凸顯期，處理得好，能夠順利發展，經濟能夠很快上一個新臺階，處理不好，經濟將停滯不前或倒退。主要做法：該院形成了“四接訪”制度，使定期接待群眾來訪工作常態化、規范化和制度化，實現了在信訪源頭上早發現、早預報、早治理。每一工作日，都有一名立案庭領導和一名執行庭領導負責立案和執行工作的接訪，來訪群眾可以方便地向當日立案庭值班長或執行接待值班長反映問題。在院部立案大廳設立信訪接待點，由負責信訪的同志定點接待群眾來訪。信訪事項一般包括：不服各級法院的生效判決、裁定和調解；檢舉、投訴司法機關及其工作人員的不當和違法亂紀行為；咨詢有關政策、法律和問題，尋求相關幫助；對相關司法問題提供各種建議、表達自己的意見和看法。信訪老戶痼疾不化，鬧訪、纏訪和暴力上訪呈上升趨勢。此類信訪的矛盾主要集中在土地征用、企業改制、房屋拆遷安置、企業破產、勞動保險、涉農糾紛等領域。信訪人法律知識缺乏，法律意識不強。對個別上訪人員一味遷就，上訪人嘗到了甜頭后，不斷提出非分要求，一旦不能得到滿足，他們就變本加厲，到處上訪、鬧訪、纏訪。涉訴信訪對審判工作的影響主要表現在兩個方面。法院不想多收案、多辦案。由于有的當事人采用暴力威脅或冷暴力（自殺、喝藥、跳樓等）要挾，迫使法官按其意志辦案，造成為了解決信訪問題，無限期拖延結案或判決照顧上訪人，以不惜犧牲法律的公正性作為代價，直接影響了法院的審判質量。還有的情況下為了不產生信訪，對一起簡單的案件，不敢直接進行判決，長期地進行調解，使裁判結果的時效性大大缺失，司法的公正性也大打折扣。普遍存在較大的“心理壓力”、“心理不平衡”、“心理疲勞”、“浮躁”、“壓抑”、“焦慮”、“抑郁”。信訪工作取得的明顯成效受到地方黨委政府和上級法院肯定和好評，我院2003年被縣委、政府評為“縣維護社會穩定工作先進集體”，今年2月在全市立案信訪工作會議上作了經驗交流，并被市中級法院評為“全市清理上訪老戶專項審判工作先進集體”。”第一，“一個辦法”。立足于解決“衙門”作風和群眾告狀投訴難的問題，我們明確要求第一個接受群眾咨詢的工作人員為首問責任人，有義務指導群眾訴訟或幫助群眾解決困難，自己不能解決的，應帶領其找相關部門和人員解決，力爭在日常信訪工作中做到有問必接。第三，“三個落實”。二是落實工作人員。第四，“四個原則”，即在日常信訪案件處理上堅持“實事求是、依法處理、歸口辦理、解決實際問題與思想教育相結合”四個原則，使信訪工作做到有理有節，及時有效疏導、化解矛盾。“歸口辦理”，指法院各業務審判庭按業務性質分工，歸口承辦信訪案件，實行專業化辦理

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