區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局工作要點(diǎn)-文庫(kù)吧在線文庫(kù)

　　

【正文】 查用人單位50戶以上，舉報(bào)專查案件結(jié)案率達(dá)到100%。同時(shí)，做好全區(qū)勞動(dòng)保障“十一五”規(guī)劃的編制工作。要充分發(fā)揮輿論監(jiān)督的作用，對(duì)企業(yè)無故拖欠社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及克扣工資等侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益的行為進(jìn)行公開曝光，接受社會(huì)監(jiān)督。二是扎實(shí)做好《再就業(yè)優(yōu)惠證》和《安徽省就業(yè)服務(wù)卡》的發(fā)放管理工作。使得原“零就業(yè)家庭”成員和原公益性崗位落聘有就業(yè)愿望的人員通過考核和上崗培訓(xùn)，成為我區(qū)“銀發(fā)幫扶”助老員。今年以來共受理勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁案件28件，已結(jié)案17件。這幾家企業(yè)固定資產(chǎn)投資已達(dá)1500萬(wàn)元，預(yù)計(jì)XX年銷售收入均超過1000萬(wàn)元，可安置下崗工人、********和失地農(nóng)民60余人。（五）社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)清欠達(dá)到x%以上。三、重點(diǎn)工作（一）實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，推動(dòng)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展多渠道引進(jìn)急需人才，采取短期借調(diào)、業(yè)務(wù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)等形式，引進(jìn)一批優(yōu)秀人才來x創(chuàng)業(yè)。按照機(jī)構(gòu)改革的總體要求，以實(shí)行聘用制和崗位管理為突破口，通過采取按需設(shè)崗、按崗聘用、競(jìng)爭(zhēng)上崗的辦法，適時(shí)推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革，創(chuàng)新事業(yè)單位用人機(jī)制和內(nèi)部管理機(jī)制。切實(shí)抓好專業(yè)技術(shù)人員的管理。建設(shè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、社區(qū)再就業(yè)服務(wù)平臺(tái)，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）勞動(dòng)保障事務(wù)站工作人員進(jìn)行崗前業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使他們盡快的進(jìn)入角色，為下崗失業(yè)人提供滿意的服務(wù)。加強(qiáng)對(duì)外出務(wù)工人員的跟蹤服務(wù)與管理，協(xié)助調(diào)處勞動(dòng)糾紛和其它矛盾，積極探索農(nóng)民工的養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療等社會(huì)保障問題，維護(hù)外出打工人員的合法權(quán)益。簡(jiǎn)化職工退休手續(xù)，提高工作效率。投資籌建一個(gè)價(jià)格合理、備藥齊全的醫(yī)療保險(xiǎn)便民大藥房，方便醫(yī)保患者購(gòu)藥。努力探索當(dāng)前我縣農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的新思路，研究失去土地農(nóng)民及農(nóng)村農(nóng)轉(zhuǎn)非人員的養(yǎng)老問題，扭轉(zhuǎn)農(nóng)保工作的被動(dòng)局面。增強(qiáng)宗旨意識(shí)，做到執(zhí)政為民。增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)。注重行風(fēng)建設(shè)。一是嚴(yán)格落實(shí)廉政建設(shè)責(zé)任制和責(zé)任追究制，堅(jiān)持“諾廉、述廉、評(píng)廉、考廉”制度。（一）積極應(yīng)對(duì)年初嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)，幫扶企業(yè)穩(wěn)定崗位1．對(duì)駐區(qū)企業(yè)進(jìn)行摸底調(diào)查應(yīng)對(duì)年初受國(guó)際金融危機(jī)影響國(guó)內(nèi)就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻的情況，為加強(qiáng)企業(yè)裁員的預(yù)警機(jī)制，及時(shí)地了解和應(yīng)對(duì)我區(qū)的就業(yè)局勢(shì)，年初我局組織區(qū)、街、社區(qū)勞動(dòng)保障工作人員對(duì)轄區(qū)內(nèi)的914戶企業(yè)進(jìn)行了調(diào)查摸底，共涉及職工55519人。截至目前，全區(qū)認(rèn)定受金融危機(jī)影響困難企業(yè)5戶，涉及職工1157人，通過降低企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例。還舉辦了駐區(qū)全國(guó)知名商貿(mào)服務(wù)型企業(yè)免費(fèi)招聘專場(chǎng)，人人樂商業(yè)連鎖公司、老百姓大藥房、全聚德餐飲有限公司、易初蓮花連鎖超市、津軒閣餐飲有限公司、天津世紀(jì)泰豪酒店等六家駐區(qū)全國(guó)知名商貿(mào)服務(wù)企業(yè)參加了此次招聘，達(dá)成用工意向的76人。5月份，開展了“創(chuàng)業(yè)服務(wù)進(jìn)社區(qū)暨大學(xué)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)”活動(dòng)，邀請(qǐng)?zhí)旖蚴袆?chuàng)業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)中心的有關(guān)專家深入我區(qū)向陽(yáng)樓街道為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)課程輔導(dǎo)，并提供了創(chuàng)業(yè)政策咨詢、創(chuàng)業(yè)服務(wù)咨詢、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目咨詢等相關(guān)服務(wù)，吸引了60余名高校畢業(yè)生前來參加，取得了良好成效。積極推動(dòng)建立青年就業(yè)見習(xí)基地，提高大中專畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)和就業(yè)能力。目前，我們已與天津電建公司、一機(jī)床總廠、天津藥業(yè)集團(tuán)等10余家吸納大學(xué)生就業(yè)能力強(qiáng)的企業(yè)建立了經(jīng)常性的溝通聯(lián)系，上述企業(yè)今年以來已招用應(yīng)屆高校畢業(yè)生達(dá)2400余人。同時(shí)，按照國(guó)家及市局的部署，做好我區(qū)農(nóng)民工的就業(yè)指導(dǎo)工作，開展了“春風(fēng)行動(dòng)”活動(dòng)，為農(nóng)民工提供了政策宣講、職業(yè)介紹、職業(yè)指導(dǎo)等服務(wù)。通過對(duì)各用工單位的調(diào)查，各街普遍建立了擴(kuò)面情況的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，彌補(bǔ)了以往對(duì)轄區(qū)企業(yè)參保情況不清的狀況。對(duì)各街道勞動(dòng)保障服務(wù)中心工作人員、社區(qū)勞動(dòng)保障工作站負(fù)責(zé)人員、一級(jí)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和零售藥店負(fù)責(zé)人員以及區(qū)教育局負(fù)責(zé)學(xué)生醫(yī)療保險(xiǎn)工作相關(guān)人員進(jìn)行了政策業(yè)務(wù)培訓(xùn)。三、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益（一）提高行政審批效率，優(yōu)化審批程序我局在特殊工時(shí)審批工作中不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，努力改進(jìn)工作作風(fēng)和服務(wù)方式，按照行政審批大提速工作的有關(guān)要求，堅(jiān)持依法辦事，簡(jiǎn)化辦事程序，嚴(yán)守時(shí)限要求，提高辦事效率。（三）做好勞動(dòng)合同備案和集體合同審查工作規(guī)范勞動(dòng)合同管理，堅(jiān)持“依法備案、保證質(zhì)量、體現(xiàn)服務(wù)”的原則，做好勞動(dòng)合同備案工作。（五）開展勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)示范活動(dòng)按照市局部署要求，開展了勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)示范活動(dòng)，通過深入企業(yè)調(diào)查研究，加強(qiáng)輿論宣傳，落實(shí)幫扶政策，搞好維權(quán)工作，協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)、搭建服務(wù)平臺(tái)等措施出色地完成了此次活動(dòng)，提升了我們的服務(wù)效能，改善了服務(wù)質(zhì)量。對(duì)公仆接待日、走進(jìn)直播間等活動(dòng)的群眾來電以及我區(qū)新疆農(nóng)十師返津知青的上訪，都按照市、區(qū)要求給予了及時(shí)處理，有效化解了信訪矛盾，維護(hù)了社會(huì)和諧穩(wěn)定。今年以來，受理舉報(bào)投訴案件53件，立案45件，辦結(jié)38件，結(jié)案率83%，為勞動(dòng)者追回工資、補(bǔ)辦勞動(dòng)合同122人；加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)登記、補(bǔ)繳費(fèi)專查，對(duì)53戶用人單位進(jìn)行了外地農(nóng)民工綜合險(xiǎn)、本市人員“五險(xiǎn)”參保情況的檢查；開展打擊非法職介專項(xiàng)執(zhí)法活動(dòng)，取締4戶非法中介。（四）做好勞動(dòng)爭(zhēng)議處理工作，促進(jìn)和諧穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系堅(jiān)持做到勞動(dòng)爭(zhēng)議有訴必受，有案必審。（二）加強(qiáng)政策指導(dǎo)，提高工資協(xié)議質(zhì)量積極發(fā)揮職能作用，推動(dòng)全區(qū)工資集體協(xié)商工作的開展。在大王莊街道進(jìn)行試點(diǎn)工作的基礎(chǔ)上，在全區(qū)12個(gè)街道全面開展了此項(xiàng)工作，目前共計(jì)發(fā)放社會(huì)保障卡28132張。為此，我們?cè)谌珔^(qū)范圍內(nèi)積極開展了政策宣傳。幾年來，我區(qū)手工編織業(yè)不斷發(fā)展壯大，加工網(wǎng)點(diǎn)輻射市內(nèi)六區(qū)、四郊五縣，甚至外埠，累計(jì)安置6129人。6．認(rèn)真做好困難群體就業(yè)援助工作切實(shí)摸清就業(yè)困難人員底數(shù)，采取崗位援助、社會(huì)保險(xiǎn)援助及托底安置等措施，做好困難群體的就業(yè)援助工作，確保實(shí)現(xiàn)我區(qū)零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)為零的目標(biāo)。4月份，我區(qū)落實(shí)全市“十、百、千、萬(wàn)”系列就業(yè)服務(wù)活動(dòng)，分別在天津外國(guó)語(yǔ)學(xué)院和天津工業(yè)大學(xué)組織了兩場(chǎng)“心系學(xué)子情，送崗進(jìn)校園”大型專場(chǎng)招聘活動(dòng)。邀請(qǐng)市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)中心主任付慕文同志為全區(qū)各相關(guān)委、辦、局、街道辦事處及勞動(dòng)保障服務(wù)中心主要領(lǐng)導(dǎo)詳細(xì)講解了《天津市XX—2012年促進(jìn)以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)規(guī)劃綱要》及其《實(shí)施意見》，付主任對(duì)當(dāng)前全市創(chuàng)業(yè)形勢(shì)進(jìn)行了分析，并為我區(qū)創(chuàng)業(yè)工作提出了指導(dǎo)意見。今年以來，共舉辦培訓(xùn)班36個(gè)，培訓(xùn)各類失業(yè)人員1798人。目前已安置XX余人上崗就業(yè)。通過對(duì)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)的摸底調(diào)查，及時(shí)掌握企業(yè)退工動(dòng)向，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)批量裁員的預(yù)警和監(jiān)管，做好企業(yè)退工預(yù)警報(bào)告。在全局干部的共同努力下，局勞動(dòng)保障監(jiān)察科榮獲了“XX天津市模范集體”的榮譽(yù)稱號(hào)；我局機(jī)關(guān)黨總支被評(píng)為河?xùn)|區(qū)政府機(jī)關(guān)先進(jìn)黨組織；局信訪接待窗口被區(qū)文明辦評(píng)為區(qū)機(jī)關(guān)單位“文明窗口科室”；我區(qū)三方會(huì)議辦公室推出的帥超科技園被市三方會(huì)議確定為市區(qū)兩級(jí)三方會(huì)議聯(lián)合推動(dòng)試點(diǎn)園區(qū)；為我區(qū)就業(yè)工作做出突出貢獻(xiàn)的手工編織業(yè)的發(fā)展不斷加強(qiáng)，在今年全市“互比互看”活動(dòng)中，先后接待各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、外省市參觀團(tuán)二十余次，并多次接待來自巴西、瑞典、日本、香港、臺(tái)灣等采購(gòu)商洽談經(jīng)貿(mào)活動(dòng)和外省市參觀及各類媒體采訪，知名度不斷增加。將制度建設(shè)貫穿于全局整體工作的全過程。嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度。真正做到設(shè)身處地地為民所想，真心實(shí)意地為民辦事，滿腔熱忱地為民解憂。堅(jiān)定不移地用鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想武裝全體干部職工的頭腦，充分發(fā)揮黨的思想政治優(yōu)勢(shì)，力求既能完整準(zhǔn)確的把握理論體系，又能從各自的工作領(lǐng)域?qū)碚摰挠嘘P(guān)內(nèi)容，進(jìn)行系統(tǒng)鉆研和理解。實(shí)施事業(yè)單位失業(yè)保險(xiǎn)制度改革，加強(qiáng)失業(yè)基金征繳，為我縣事業(yè)單位人事制度改革提供堅(jiān)強(qiáng)的后盾。加強(qiáng)對(duì)定點(diǎn)醫(yī)院和定點(diǎn)藥店的管理，加大監(jiān)控和跟蹤考核力度。深入開展職業(yè)技能培訓(xùn)鑒定，擴(kuò)大培訓(xùn)與鑒定工種范圍，指導(dǎo)縣辦企業(yè)開展崗位練兵和技術(shù)培訓(xùn)。繼續(xù)實(shí)施救助工程，多方籌集救助資金，積極接收失業(yè)人員和城鎮(zhèn)貧困人口，保證特困群體的基本生活。按照縣委、縣政府的部署，制定具體的幫扶實(shí)施細(xì)則。規(guī)范公務(wù)員隊(duì)伍管理。進(jìn)一步完善支持大中專畢業(yè)生到農(nóng)村工作的政策措施，鼓勵(lì)大中專畢業(yè)生發(fā)揮專長(zhǎng)，面向農(nóng)業(yè)生產(chǎn)第一線擇業(yè)。（九）鞏固兩個(gè)確保，離退休人員養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放。（二）全年培訓(xùn)下崗失業(yè)人員x人，新增就業(yè)崗位x個(gè)，力爭(zhēng)下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)x人。截止至9月底，我區(qū)已參保登記4175人，完成今年任務(wù)的139%，其中社區(qū)居民參保登記1127人，在校生參保登記3098人。我區(qū)按照省市勞動(dòng)保障部門的統(tǒng)一部署，從XX年6月在全區(qū)范圍內(nèi)開展“消除零轉(zhuǎn)移農(nóng)戶”活動(dòng)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)正開展調(diào)查摸底工作，全區(qū)暫無零轉(zhuǎn)移農(nóng)戶，在今后的工作中，我區(qū)將努力實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)為零的目標(biāo)。（三）逐步規(guī)范退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作今年我區(qū)加強(qiáng)了退管服務(wù)費(fèi)的規(guī)范管理，實(shí)行區(qū)級(jí)統(tǒng)管，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)以報(bào)帳的形式使用退管服務(wù)費(fèi)。進(jìn)一步強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)作用，一是根據(jù)“九有九到位”的要求和我區(qū)的特點(diǎn)，積極開展免費(fèi)職業(yè)介紹、職業(yè)技能培訓(xùn)以及勞務(wù)輸出工作，規(guī)范了各所站工作方法、工作流程，二是為進(jìn)一步提高各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）勞動(dòng)保障工作人員政策水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，我局于開辦全區(qū)勞動(dòng)保障工作人員法律法規(guī)及業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)班，重點(diǎn)講解了《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》三部新法律，《城鎮(zhèn)居民醫(yī)保實(shí)施細(xì)則》、《失地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施細(xì)則》兩個(gè)文件，以及有關(guān)就業(yè)、培訓(xùn)、退休管理服務(wù)等方面的業(yè)務(wù)知識(shí)。繼續(xù)做好“金保工程”建設(shè)有關(guān)工作，建立完善的勞動(dòng)保障信息網(wǎng)絡(luò)，盡快實(shí)現(xiàn)與市勞動(dòng)保障信息網(wǎng)絡(luò)的互聯(lián)。以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī)，不斷加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。進(jìn)一步加強(qiáng)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作，加強(qiáng)對(duì)集體勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理。加大社會(huì)保險(xiǎn)稽核工作力度。同時(shí)，積極做好異地領(lǐng)取養(yǎng)老金資格協(xié)助認(rèn)證工作。要進(jìn)一