村衛生室管理匯報材料-文庫吧在線文庫

　　

【正文】 室的審批、執業登記和校驗等有關事項。鼓勵鄉村醫生開展下村巡回醫療和簽約服務。即財務獨立核算，責任獨立承擔；行政統一管理、業務統一考核、藥械統一調撥、財務統一管理、績效統一考核。第十六條 鄉鎮衛生院是村衛生室管理的直接主體，履行縣衛生行政部門賦予的對村衛生室的人、財、物實行一體化管理職責：（一）鄉鎮衛生院依照職責分工成立村衛生室管理部門（公共衛生科），并依照《蘭陵縣衛生系統績效考核管理辦法》、《蘭陵縣基本公共衛生績效考核辦法》、建立健全村衛生室績效考核制度，每月對村衛生室進行考核、指導，兌現考核結果。通報本轄區內重大疫情防控進展、各村衛生室績效考核結果等。達到預防接種規范化村級門方可在村衛生室進行接種工作，但須具備以下條件：村衛生室接種人員經過縣疾病預防控制中心組織的預防接種專業培訓并考核合格；具有符合疫苗儲存、運輸管理規范的冷藏設施、設備和冷藏保管制度；自覺接受縣疾病預防控制中心的技術指導，所在地鄉鎮衛生院的督導、人員培訓和對冷鏈設備使用管理的指導。為切實保障村衛生室的醫療安全和服務質量，將投入使用的村衛生室全部實行鄉村衛生服務一體化管理，結合區衛生局近期在村衛生室專項整治活動中發現的問題，提出以下要求請一并貫徹執行：一、提高認識，強化鄉鎮衛生院的管理職能。根據《安徽省村衛生室管理辦法（試行）》規定，鄉鎮衛生院對村衛生室在行政、業務、藥品、財務等方面實行統一管理。各鄉鎮要對轄區內所有村衛生室加大督查力度，及時發現并研究解決村衛生室管理工作中出現的新情況、新問題，針對在專項整治活動中存在的問題，滿足農村居民對安全、有效、方便、價廉基本醫療衛生服務的需要。但是，建檔工作也涌現了大量的問題：部分村衛生室誤解了建檔的人群劃分，導致所建檔案很分散，重點人群的建檔率提不上去；填寫表格時粗心大意，產生了許多錯填、漏填、亂填現象；對轄區人員的了解程度不夠，導致建檔工作進展緩慢；缺乏邏輯思維能力，對所填寫數值的意義，出現了大量的低級錯誤；工作作風不嚴謹，對健康檔案亂涂亂改；考慮問題不全面，導致健康檔案多次返工。（五）計劃免疫由于一直以來計劃免疫工作比較重視，所以工作的基礎好，起點高，各項工作的開展比較順利，各種疫苗的接種率也達到了國家的要求，但是仍然存在著許許多多的問題：接種流程概念不清楚，不是沒有上接種簿，就是沒有上接種證，還有家長簽字也經常遺忘；責任心不強，或多或少的出現接種遺漏、填寫錯誤、不規范接種的情況。總之，2010年各村衛生室的工作是值得肯定的，可也存在著許多的問題，為此，我院將于2011年在以下幾個方面做出改進：改變鄉村醫生補助的發放模式，以成績計算應領取的補助金額；加強監管力度，定時不定時深入各村了解工作進展情況；制定村級衛生工作完成進度一覽表，通過橫向及豎向比較來衡量工作的完成情況；完善制度建設，尤其是獎懲制度，做得好的就直接給予物質獎勵，不達標的就給予經濟處罰；強化培訓考核，以后不采取考試的形式，直接采用抽題問答或操作的模式，現場考核；加強宣傳，充分發揮群眾的監督作用，通過居民滿意調查等方式開展村衛生室人員考核工作；加強與上級主管部門的銜接，引進先進的管理模式；強化組織紀律考核，凡是在例會、培訓中存在違紀的，要給予嚴厲的處罰。（七）慢性病管理今年，在鄉衛生院的督促下，無論是慢性病的發現率還是隨訪管理率都較去年有了明顯提高，通過管理后患者的病情也得到了一定程度的控制，可成績的涌現沒有也不可能掩蓋不足的地方：部分制度的執行不到位，如35歲以上人群首診測血壓、高危人群行為干預等；隨訪記錄的填寫符合實際要求；慢病管理的覆蓋面仍然比較窄；在工作中仍然存在捏造數據的情況（而且數據脫離了實際）（八）老年人管理今年，各村衛生室配合鄉衛生院建立了65歲以上老年人花名，為今后工作的開展打下了堅實的基礎，通過健康檔案的建立為約55%的老年人開展了規范的健康檢查，為全鄉老年人的健康提供了優質的保健服務。（四）婦女保健在全年的婦女保健工作中，各村衛生室緊跟衛生院的步伐，為全鄉婦女同志提供了基本的保健服務，尤其是孕產婦，充分享受了國家的優惠政策，可是：村婦幼員對國家各種項目的知曉程度不夠，導致宣傳時針對性不強，嚴重阻礙了相關工作的開展，如國家的免費增補葉酸項目、住院分娩補助項目、免費婚檢項目等。尤其是部分鄉村醫生立足于自身，通過學習、詢問，全面掌握了村級衛生工作的重點，如港上、小壁、李墕、尚村、蘇家莊等。在村衛生室中選任豁達大度、品行端正、威信較高的充當室負責人，嚴防任人唯親。經審批的均由鄉鎮衛生院對其實行一體化管理。第二十四條 村衛生室及其醫務人員的管理嚴格按照《鄉村醫生從業管理條例》，有違反相關法律法規及本辦法者，縣衛生行政部門應當依據有關法律法規予以處理并取消村衛生室許可和村衛生室醫務人員的資格，不得在村衛生室工作。村衛生室醫務人員著裝規范，主動、熱情、周到、文明服務。指派專人分類指導村衛生室醫務人員在確保醫療安全的狀況下開展好基本醫療服務工作。縣衛計局：負責指導鄉鎮衛生院、村衛生室落實本中心所承擔的重大公共衛生項目、基本公共衛生中城鄉居民健康檔案管理、健康教育、預防接種、老年人健康管理、高血壓患者健康管理、2型糖尿病患者健康管理、重性精神疾病患者管理、傳染病及突發公共衛生事件報告和處理等項目的技術指導、檢查、考核等任務。（二）村衛生室醫務人員的培訓實行學習制管理，每年必需接受縣衛生行政部門、鄉鎮衛生院及各級業務指導部門組織的崗位技術培訓，每年不少于24周。第十一條 村衛生室的醫務人員實行資格準入、人員聘用制管理。村衛生室的房屋產權歸政府所有，由鄉鎮衛生院管理，未經縣衛生局和國有資產管理部門同意不得處置、變更用途。本細則所指的村衛生室醫務人員，包括在村衛生室執業的執業醫師、執業助理醫師（含鄉鎮執業助理醫師）、執鄉村醫生證和護士上崗證的人員。五、積極化解村衛生所的各種矛盾，使村衛生所積極開展工作。有2個村衛生所，人員超編多，對年齡偏大者，我們動員其提前退休，由所在衛生所