安全環境管理手冊-文庫吧在線文庫

　　

【正文】 （三） 公司分管生產行政副職的職責 對公司的安全生產、環境保護負直接領導責任。 主持公司重大工程項目的安全技術和改善勞動條件問題的研究，并審定公司安全生產、環境保護決策（定）中的技術可靠性。并對本單位的安全生產、環境保護負全面領導責任。 組織對輕傷事故的上報、調查、處理、善后、制定和落實整改措施的工作；組織和參加對重傷以上事故的及時上報、調查、處理、善后、制定和落實整改措施的工作，不得有任何隱瞞、虛報和拖延不報情況發生。 貫徹國家、行業、地方和公司有關的安全技術法規和標準，并組織本單位有關安全技術標準、安全技術操作規程的編制和審定工作。 組織領導本單位安全生產、環境保護的信息工作和技術總結與發展工作。 （三） 安全生產管理部門的職責 參見前述之“二、（二） 安全生產管理機構的職責”的規定要求。 貫徹執行危險品的管理規定，確保危險品的運輸和保管安全。 負責提出本公司或單位對職業病預防、改善勞動條件的建議和措施。 組織學習、貫徹執行安全生產保證計劃，不違章指揮，并對實施現場安全生產保證計劃的情況進行定期和經常檢查，研究解決存在的問題，消除事故隱患，隨時糾正違章作業。 貫徹落實國家、行業、地方和公司有關的安全生產、環境保護法規、標準及安全技術操作規程。 （三） 工程項目現場施工員的職責 對所負責工程項目的現場安全生產、環境保護負直接責任。 （四） 作業現場安全員的職責 貫徹執行上級有關安全生產、環境保護的規定，及現場安全生產、環境保護體系和保證計劃。 對現場安全生產、環境保護工作提出獎懲建議和意見。 班后認真做好下崗檢查。 服從工程項目部關于施工現場創建文明工地的規定和要求，遵守現場衛生保潔制度等相關管理制度和規定。 發生安全傷亡事故和未遂事故時，應立即報告和通知別人采取應急措施，并注意保護現場。 公司安全環境管理目標： 安全目標：安全合格率100%；一般工傷事故頻率≤‰，工傷事故歇工率≤‰，無重大安全事故和重大機械事故。 對安全環境目標責任實行定期考核。 考核年度工程項目創文明標化工地：市級以上 個(兩項縣級標化抵一項市標化,一項省標化抵兩項市標化)。 建立以企業技術負責人為核心的工程技術負責制和與企業技術能力相符的施工組織設計（專項施工方案）編審制度。 1定期及經常開展多種形式的安全生產宣傳教育和安全活動，組織有關安全生產和環境保護的法律法規、標準知識的培訓，對管理人員和作業人員每年至少進行一次安全生產教育培訓。 乙方必須設立安全生產管理機構，同時明確相應的工作職責，并按照建設部《建筑施工企業安全生產管理機構設置及專職安全生產管理人員配備辦法》、市建委《關于印發〈寧波市建筑施工企業安全生產管理機構及人員和項目部主要管理人員配備暫行辦法〉的通知》的規定，配備與生產經營規模相適應的專職安全生產管理人員。對列入建設工程概算的安全作業環境及安全施工措施所需費用，應當用于施工安全防護用具及設施的采購和更新、安全施工措施的落實、安全生產條件的改善，不得挪作它用，%，以專項費用列支。四、考核與獎罰 具體考核按公司每二年度制訂和下達的各單位經濟責任指標及考核辦法執行。 本責任書有效期自 年 月 日至 月 日止。 對本單位的安全生產、環境保護全面負責。制定本單位安全事故應急救援預案，并督促項目部必須根據工程施工的特點、范圍，制定施工現場安全事故應急救援預案，救援預案演練一年不少于2次。1督促項目部采購、租賃具有生產（制造）許可證、產品合格證、鑒定報告的安全防護用品、機械設備、施工機具及配件，并在進入施工現場前進行查驗。 組織班組和職工學習、貫徹執行安全技術措施計劃和安全操作規程，并負責對執行安全規程、措施計劃和交底要求的情況進行定期和經常檢查，研究解決存在的問題，消除事故隱患。 1服從甲方做好施工現場的環境保護和職業健康安全方面的監督和控制。五、其他 本責任書一式二份，甲乙雙方各執一份。安全目標： 。不違章指揮，制止乙方的違章作業行為。 班后認真做好下崗檢查。 服從甲方關于施工現場創建文明工地的規定和要求，遵守項目衛生保潔制度等相關管理制度和規定。 遇有不安全的異常情況時，及時檢查（或暫停作業進行檢查），并報告班組長或現場負責人，待查明情況、確定無安全問題后才繼續作業。 甲方對乙方違章違紀、冒險蠻干、危害現場施工安全的行為，可采取下列措施： ⑴ 要求立即或限期整改。 本責任書自甲乙雙方代表簽字后生效，至乙方在本工程項目生產任務完成時止。 甲方分公司、工程項目部負責對乙方的安全護品、安全設施進行進場檢驗和安裝使用驗收。二、乙方的責任和保證 貫徹執行國家、行業、地方有關環境保護、安全生產的法律法規、方針、政策，嚴格履行分包合同和本協議中規定的環境安全責任。 為現場人員配備相應的、符合規范和標準要求的勞動防護用品；在分包作業場所設置必要的安全防護設施；配置施工、生產必備的機械設備。 1服從甲方做好施工現場的環境保護和職業健康安全方面的監督和控制。 乙方在施工過程中由于自身因素導致安全傷亡事故或造成經濟損失，由乙方自行承擔所有責任。 安全生產評價與考核獎懲應遵循如下原則： ⑴ 與安全管理目標、安全生產責任逐級分解相一致，實行逐級考核獎懲的原則。對本單位生產車間的安全生產評價可定期（每季度一次）進行。 工程項目部（生產車間）的安全生產責任制考核、安全生產目標考核必須做好書面記錄，并作為現場安全記錄資料的重要組成部分進行存檔。 1．3 作業現場其他管理人員的安全生產責任制由現場負責人每季度考核一次。二、評價公司安全生產決策機構會同相關職能部門定期對公司安全生產保證體系的運行情況進行評價，具體評價內容和要求參照公司有關評價辦法進行。 本協議經甲乙協議雙方簽字蓋章后生效。 ⑵ 勒令停工整改，按照約定處以罰款。 1接受和積極配合甲方安全生產管理部門、人員的監督檢查，對查出的環境安全隱患，及時和認真地組織整改。 服從甲方的安全生產教育和培訓管理，做好對進場管理人員和作業人員的“三級”安全教育。 甲方各級相關部門和工程項目部應按照分包合同約定，并視事故等級，協助或參與對乙方安全傷亡事故的調查和處理。 對施工現場的環境安全工作全面負責。 乙方在施工過程中由于自身因素導致安全傷亡事故或造成經濟損失，由乙方自行承擔所有責任。 做好施工現場的環境保護工作，做到不焚燒種類廢棄物及有毒有害物質。 施工作業時做到落手清，并對廢物料及時歸堆。 遇有不安全的異常情況時，及時檢查（或暫停作業進行檢查）并報告現場負責人，待查明情況、確定無安全問題后才繼續作業。 1加強對乙方在施工過程中環境保護和職業健康安全方面的監督和控制。 制訂和實施現場安全生產保證計劃和專項施工方案，并負責在部署生產任務前向乙方進行有書面材料的安全技術交底，并履行簽字手續。三、目標責任分解 按照職、責、權相統一的原則，將項目部確定的安全環境管理目標分解到項目各管理人員和各作業班組，做到目標明確、各負其責、統籌運作、協調一致，確保目標的實現。 ⑵ 勒令停工整改。 及時做好對現場安全護品、安全設施和機械設備的進場使用驗收及定期和經常的檢查，隨時解決存在的問題。建立施工現場安全生產保證體系，明確項目管理人員、作業班組及分包單位的安全生產、環境保護職責，分別簽訂安全環境目標責任書或協議書，并付諸實施。1督促項目部對施工現場的危險部位和有關設備、設施處設置明顯的安全警示標志，并根據不同施工階段和周圍環境及季節氣候的變化，采取相應的安全措施。 安全生產管理部門及其他相關職能部門履行對所屬生產單位安全生產、環境管理的監督、檢查、指導、服務等管理職能。 年工程項目創文明標化工地：市級以上 個。 ⑶ 依照公司制定的相關規定進行處罰。圍墻設置封閉圍檔。 定期及經常開展多種形式的安全生產宣傳教育和安全活動，積極組織參加有關安全生產和環境保護的法律法規、標準知識的培訓，對施工現場所有從業人員應做好上崗前安全教育，并根據不同崗位和季節的特點進行針對性的安全生產環境保護教育培訓。三、乙方的責任和保證 制訂和實施本單位安全生產、環境保護規劃，貫徹執行國家、行業、地方有關安全生產和環境保護的法律法規、方針、政策，以及公司各項安全生產環境管理規章制度、辦法和實施細則，并及時向所屬生產單位、工程項目部傳達。 對列入建設工程概算的安全作業環境及安全施工措施所需費用，應當用于施工安全防護用具及設施的采購和更新、安全施工措施的落實、安全生產條件的改善，不得挪作它用，%，以專項費用列支。 制訂公司各項安全生產、環境保護管理規章制度、辦法和實施細則，并監督實施。安全目標：安全合格率100%；一般工傷事故頻率≤‰，工傷事故歇工率≤‰，無重大安全事故和重大機械事故。現場安全目標應合理，并可測量考核。相關措施參照公司制定的《安全生產評價與考核獎懲制度》（WQ—04）和《工程項目部安全生產責任制和安全目標責任考核規定》（WQ—05）等相關制度和規定執行。班后下崗前做到工完場清。 遇有不安全的異常情況時，及時檢查（或暫停作業進行檢查）并報告現場負責人，待查明情況、確定無安全問題后才繼續作業。 嚴格執行安全防護用品、周轉工具材料的定期和經常性檢驗及報廢更新的規定。 組織開展多種形式的現場安全活動，行使安全生產監督、檢查權。 不違章指揮，并經常進行檢查，隨時糾正違章作業。 組織對現場安全技術措施實施情況的定期檢查，并及時解決安全生產、環境保護工作中存在的技術問題。 接受上級安全管理部門和人員的監督檢查，及時和認真地組織整改。并對現場安全生產、環境保護負全面領導責任。 貫徹執行《勞動法》，貫徹勞逸結合、嚴格控制加班加點，嚴格貫徹上崗條件的規定。 負責本公司或單位機械設備、鍋爐和壓力容器的經常檢查、維修和保養工作，確保機械設備安全運行及安全防護和保險裝置的完好、可靠。 編制本公司或單位安全生產技術措施，跟蹤檢查實施情況，及時解決實施中發現的問題。 組織對本單位職工進行安全技術教育和培訓工作，并組織本單位重要工程項目的安全技術交底工作。 負責對本單位安全生產、環境保護管理部門的領導，支持安全環境管理人員的正常工作、認真聽取、采納有關安全生產、環境保護工作的合理化建議。 研究解決本單位重要工程項目、科技發展和技改項目以及其他重要任務的安全生產保證計劃。 主持大型機械設備的驗收和使用情況的跟蹤檢查，發現問題及時組織解決。 確保公司安全生產保證體系的正常運轉，確保環境保護和安全生產管理按規定要求到位。 主持定期的環境安全大檢查和研究解決存在的問題，主持總結和推廣安全生產、環境保護先進經驗。 對本級單位的安全生產、環境保護工作提出獎懲建議和意見。 協助分管生產行政副職開展各項安全生產、環境保護工作，做好安全生產、環境保護的宣傳教育和管理，總結、交流和推廣安全生產、環境保護先進經驗。 根據職、責、權相統一的原則，公司安全生產、環境保護責任制以制度的形式對各級領導、各相關部門和人員的安全工作明確分工，層層分解，具體落實到每一個生產環節。 六、各類安全管理人員基本條件（一）公司專職安全管理人員基本條件：（1）初級以上專業技術職稱；（2）2年以上施工管理工作經歷；（3）按國家和行業有關規定，經考核合格，并按要求接受繼續教育。 施工作業班組應設置兼職的安全巡查員。 分公司安全領導小組職責見《安全生產環境保護責任制度》（WQ—02）。 人員組成 1．1 總經理擔任主任，主持公司安全生產委員會的工作。警告處分后仍不整改或檢查中發現在項目管理上存在嚴重違反公司或有關管理制度的或受到區、市有關部門停工整頓通報的，處以嚴重警告處分。 第十條 公司各級安全生產管理部門、安全生產管理人員必須認真履行監督、檢查、考核、表彰獎勵和處罰的權力，同時擔負起宣傳教育的義務。 第五條 安全生產必須把好“七關”：教育關、措施關、交底關、防護關、文明關、驗收關和檢查關。 第二條 “安全第一，預防為主”是我國的安全生產方針，也是公司堅持貫徹的安全生產方針。 健全體制——建立完善的安全生產保證體系。《安全環境管理手冊》經公司法定代表人（或其委托人）批準后，公司各級相關部門和單位必須嚴格執行。罰　則為明確各級人員安全生產職責，有效地防范安全事故的發生，嚴肅追究安全事故的責任，除依照公司安全生產責任制度及有關規定處理外，并依照法律、行政法規對有失職、瀆職情形或者負有領導責任的，按本罰則給予經濟或行政處分；構成玩忽職守罪或者其他罪的，依法追究刑事責任。其中，對危險源和不利環境因素的識別、評價和控制是安全生產保證體系的核心；遵守法律法規、標準規范和其他要求，預防和控制安全風險、不利環境影響，改善安全業績是實施安全生產保證體系的根本目的。人員組成 1．1經理擔任組長，主持安全生產領導小組的工作。三、設置專職安全生產管理人員 根據國家和地方有關法律、法規要求，在公司各級單位應設置專職安全生產管理人員。五、項目部主要管理人員配備基本要求項目部主要管理人員是指項目負責人、項目部技術負責人、施工