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2025-10-13 04:11 上一頁面

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【正文】事業無私奉獻的高尚品質，充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情，表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物，加強護理隊伍建設和精神文明建設，不斷增強我院護理工作者“安全護理”“優質護理”的理念，促進我院護理工作全面、協調、持續發展。（二）申報“優秀示范病區”“先進集體”的單位，按要求填寫申報表，并附1000字以內的事跡介紹，于4月24日前報護理部，逾期視為自動放棄。（五）護理技能操作比賽由護理部統一組織，每個科室推薦1名代表參加比賽，按成績產生一等獎2名，二等獎X名、三等獎X名。提前邀請院領導、確認主持人三、活動流程主持人宣布儀式開始，介紹到會領導、來賓護士代表發言院領導講話領導為護士代表送禮品合影。三、“詮釋理論引導實踐工作，儲備知識造福人類社會”護理基礎知識、操作技能競賽四、“攜手義診，共創健康社會”社區義診活動。護士節，讓我們對護士的工作有更多的了解，從而給予更多的理解、支持、配合，尊重護士，感謝她們的付出與關愛。節目二：踩地雷游戲規則：每科室出2位選手(共10組)，二人合作，在規定的時間內(三分鐘)，互踩綁在腳上的氣球，最終以氣球數最多獲勝(每次上場5組，共2次)。【】總游戲規則：本次活動每位參賽者均可獲得小獎品，每個游戲均分一、二、三名，第一名獲三分，第二名二分，第三名一分，以積分的形式最終積分數最多的科室為一等獎的現金大獎。[評選條件]一、“服務天使”評選條件：本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作一年以上的護理人員；熱愛護理工作，愛崗敬業，無私奉獻；具有良好的思想品德和職業道德，遵紀守法，無違法違紀現象；堅持“以病人為中心”，視病人如親人，關心體貼病人，在優質護理服務方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好評。護士長管理能力及敬業精神強，醫護患滿意度高。三、護理部按照推薦名單，分別下科室對醫生、護士及患者進行走訪調查，評選出“服務天使”6名、“管理天使”2名、“奉獻天使”5名。“管理天使”評選活動安排一、活動范圍：各護理單元二、活動辦法：各科室由醫療組推薦候選人，以臨床科室為主。

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